ブラック企業対策ガイド

ブラック企業に負けない社会を作るための情報提供サイト

長野のブラック企業の一覧・2019年11月厚生労働省公表・反映版

作成日:
カテゴリー: ブラック企業一覧

2017年5月以降に公表され削除されてしまった情報を含め、長野におけるブラック企業の一覧リストをまとめています。なお、このリストは毎月更新しています

ブラック企業の問題が社会的に認知され、厚生労働者は2017年5月から労働基準関連法令違反の企業の一覧リストを毎月公開しています。

ただ、PDFによる公開のためデータベースとして検索しにくく、時間が経つと削除されてしまうため、本当に情報が必要である求職者や転職者に届いていない可能性があります。

求職者が採用面接などでダマされて悪質なブラック企業に入社することはあってはならないことです。

そのため、当サイトでは求職者が入社前に実際に関心を持った企業の情報をインターネットで検索することを期待し、リスト化しています。

就職や転職の際のご参考になれば幸いです。

以下は本リストを参照する上での注意点です。

  • 厚生労働省の長野労働局が管轄しているリストです。企業・事業場の住所地が長野とは限りません
  • 本リストをまとめる作業でデータ数が多いことからプログラムを組んで処理をしています。
  • もともとの公開文書自体に、不要なスペースがあったり、全角や半角が混じったりしていて、一部おかしな箇所があるかもしれません。気づいた部分は修正していますが、目視で対処できるデータ数ではありませんので、おかしな箇所はすべて行政の公開データがおかしいということでご容赦ください。
企業・事業場名称 所在地 公表日 違反法条 事案概要 その他参考事項
(医)ゆりかご 長野県駒ヶ根市 H28.11.2 労働基準法第104条の2 労働基準監督署長に対し、労働者の労働時間の記録について虚偽の報告をしたもの H28.11.2送検
ペイントマン竹村塗装店 長野県大町市 H29.2.1 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ2.5mの作業床の端に手すり等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの H29.2.1送検
(株)ファインプラス 伊那事業所 長野県伊那市 H29.3.22 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生施行令第13条,労働安全衛生規則第27条 厚生労働大臣の定める基準を満たしていないエレベーターを使用して、労働者に梱包資材を運搬させたもの H29.3.22送検
(株)銀亭 長野県佐久市 H29.7.25 最低賃金法第4条 労働者1名に、1か月間の定期賃金合計約16万円を支払わなかったもの H29.7.25送検
(株)ひまわりSP 長野県松本市 H29.7.28 最低賃金法第4条 労働者10名に、1か月間の定期賃金合計約178万円を支払わなかったもの H29.7.28送検
(有)エヌ・ケー・ビー 長野県諏訪市 H29.9.14 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第158条 ドラグ・ショベルと接触するおそれのある箇所に、労働者を立ち入らせていたもの H29.9.14送検
花井木工(株) 長野県上伊那郡宮田村 H29.9.14 労働基準法第24条,最低賃金法第4条 労働者3名に、1か月間の定期賃金合計約15万円を支払わなかったもの H29.9.14送検
(有)丸子観光バス 長野県上田市 H29.9.20 労働基準法第120条 労働基準監督官の臨検に際し、虚偽の記載をした運転日報を提出したもの H29.9.20送検
(株)吉澤総業 長野県松本市 H29.10.12 労働安全衛生法第14条,労働安全衛生法施行令第6条,労働安全衛生規則第360条 高さ2m以上の地山の掘削の作業を行わせるにあたり、作業を直接指揮していなかったもの H29.10.12送検
(株)ヤツレン 長野県南佐久郡南牧村 H29.12.7 労働基準法第104条の2 労働基準監督官から報告を求められた際に、虚偽の賃金台帳を添付した報告書を提出したもの H29.12.7送検
(有)ますだ製作所 長野県小県郡青木村 H29.12.8 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第131条 プレス機械を用いて労働者に作業を行わせる際に身体の一部が危険限界に入らないような措置を講じなかったこと H29.12.8送検
(有)小山商会 長野県飯山市 H30.1.10 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ約7.6mの屋根の端で安全帯を使用させる等の墜落防止措置を講じることなく労働者に作業を行わせたもの H30.1.10送検
大和電機工業(株) 諏訪事業所 長野県諏訪市 H30.1.17 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第101条 揺動装置の回転軸に覆い等を設けることなく労働者に作業を行わせたもの H30.1.17送検
信濃ブロック(有) 長野県飯田市 H30.1.18 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の3 フォークリフトを用いて作業を行わせるにあたり、あらかじめ作業計画を定めなかったもの H30.1.18送検
(株)イノウエ 長野県上田市 H30.1.18 労働基準法第32条 労働者1名に、36協定の締結・届出を行うことなく、違法な時間外・休日労働を行わせたもの H30.1.18送検
(株)石川製作所 長野県佐久市 H30.1.25 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第524条 屋根張替作業において、歩み板を設ける等踏み抜きによる労働者の危険を防止していなかったもの H30.1.25送検
(有)高山精機 長野県飯田市 H30.2.1 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 労働災害の発生状況を偽った労働者死傷病報告を提出したもの H30.2.1送検
みすず精工(株) 信州工場 長野県小諸市 H30.2.13 労働基準法第104条の2 労働基準監督官から報告を求められた際に、労働時間を過少に偽った報告書を提出したもの H30.2.13送検
(株)マスヤマ 埼玉県上尾市 H30.3.5 労働安全衛生法第22条,有機溶剤中毒予防規則第5条 タンク内においてトルエンを含有した有機溶剤等を使用させるにあたり、局所排気装置等を設けていなかったこと H30.3.5送検
(株)塩沢産業 長野県北佐久郡立科町 H30.3.9 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第107条 機械の掃除の作業を労働者に行わせるに際し、当該機械の運転を停止させなかったもの H30.3.9送検
(株)ニシサン 坂城工場 長野県埴科郡坂城町 H30.3.22 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 休業4日以上の労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかったもの H30.3.22送検
三洋グラビア(株) 本社・ ウイングファクトリー 長野県伊那市 H30.4.16 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ5mの天井裏の作業箇所に手すり等を設けることなく労働者に作業を行わせたもの H30.4.16送検
(株)ヤマウラ 長野県駒ヶ根市 H30.4.17 労働安全衛生法第31条,労働安全衛生規則第653条 高さ約7.7mの工場の屋根上において、開口部に覆い等を設けることなく請負人の労働者に作業を行わせたもの H30.4.17送検
駒ヶ根ダイカスト工業(株) 長野県駒ヶ根市 H30.4.18 労働安全衛生法第14条,労働安全衛生法施行令第6条,労働安全衛生規則第134条 プレス機械の安全装置に異常があったのに、プレス作業主任者に必要な措置を講じさせなかったもの H30.4.18送検
(株)ワールド重機開発 長野県上田市 H30.4.26 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 休業4日以上の労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかったもの H30.4.26送検
南佐久南部森林組合 長野県南佐久郡川上村 H30.6.5 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の103 伐木作業を労働者に行わせる際、車両系木材伐出機械を、主たる用途以外の用途に使用させたもの H30.6.5送検
(株)FORNO 長野県小諸市 H30.6.25 最低賃金法第4条 労働者6名に、約6か月間の定期賃金合計約100万円を支払わなかったもの H30.6.25送検
(株)守谷商会 長野県長野市 H30.6.25 労働安全衛生法第30条,労働安全衛生規則第638条の4 移動式クレーンの作業に関し特定元方事業者が作成する計画に適合するよう関係請負人の指導を行わなかったもの H30.6.25送検
依田歯科医院 長野県佐久市 H30.7.4 最低賃金法第4条 労働者1名に、5か月間の定期賃金を支払わなかったもの H30.7.4送検
(株)デイリーはやしや 長野県松本市 H30.9.21 労働基準法第32条 労働者22名に対し、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H30.9.21送検
(有)キノテック 長野県上田市 H30.10.22 労働安全衛生法第61条,労働安全衛生法施行令第20条 無資格の労働者に最大荷重が1トン以上のフォークリフトを運転させたもの H30.10.22送検
(株)高英運輸 長野県長野市 H30.12.4 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の14 フォークリフトを、主たる用途以外の用途(労働者の昇降等)に使用したもの H30.12.4送検
(有)滝沢製作所 長野県埴科郡坂城町 H31.2.1 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第101条 NC旋盤の回転軸に覆い等を設けることなく労働者に作業を行わせたもの H31.2.1送検
(株)恵那興業 長野県下伊那郡阿智村 H31.2.4 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の14 フォークリフトを、主たる用途以外の用途(荷のつり上げ)に使用したもの H31.2.4送検
(株)南信サービス 長野県下伊那郡松川町 H31.2.8 労働安全衛生法第22条,酸素欠乏症等防止規則第16条 空気中の硫化水素の濃度が100万分の10を超える場所で労働者に空気呼吸器等を使用させず救出作業をさせたもの H31.2.8送検
(株)マツハシ冷熱 長野県長野市 H31.3.4 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ約10.9mの手すり等がない作業場所で安全帯を使用させる等の墜落防止措置を講じずに作業を行わせたもの H31.3.4送検
(株)ウッドテック秋富 長野県上田市 H31.3.12 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 休業4日以上の労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかったもの H31.3.12送検
城中工業(株) 神奈川県川崎市川崎区 H31.3.27 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ約12.4メートルの足場板上において、開口部に囲い等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの H31.3.27送検
(有)ライトウェイト 長野県塩尻市 R1.8.2 労働基準法第32条 労働者1名に、36協定の締結・届け出を行うことなく、違法な時間外労働を行わせたもの R1.8.2送検
白馬観光開発(株) 長野県北安曇郡白馬村 R1.8.22 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ約12メートルにあるゴンドラの上で、安全帯を使用させる等の墜落防止措置を講じずに作業を行わせたもの R1.8.22送検
(株)カワモト 飯山工場 長野県飯山市 R1.8.22 労働基準法第32条 労働者7名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外・休日労働を行わせたもの R1.8.22送検
伊藤硝子総業(株) 長野県塩尻市 R1.8.26 最低賃金法第4条 労働者5名に、1か月間の定期賃金合計約61万円を支払わなかったもの R1.8.26送検
(株)上村振興公社 長野県飯田市 R1.9.4 最低賃金法第4条 労働者1名に、3か月間の定期賃金合計約246万円を支払わなかったもの R1.9.4送致
(株)美整社 長野県長野市 R1.9.11 労働安全衛生法第21条, 労働安全衛生規則第107条 ベルトコンベヤーのローラー部分の清掃作業を行わせる際に、ベルトコンベヤーの運転を停止していなかったもの R1.9.11送致
井出自動車鈑金塗装工場 長野県南佐久郡小海町 R1.9.17 最低賃金法第4条 労働者1名に、2か月間の定期賃金を支払わなかったもの R1.9.17送致
長野通運(株) 長野県長野市 R1.9.20 労働安全衛生法第61条, 労働安全衛生法施行令第20条, 労働安全衛生規則第41条 無資格の労働者に最大荷重が1トン以上のフォークリフトを運転させたもの R1.9.20送致
(株)エーシーエー大和 長野県上水内郡飯綱町 R1.10.8 労働安全衛生法第100条, 労働安全衛生規則第97条 4日以上の休業を要する労働災害が発生した際、虚偽の災害発生状況を記載した労働者死傷病報告書を提出したもの R1.10.8送検
(有)豊電工 長野県安曇野市 R1.10.25 労働安全衛生法第100条, 労働安全衛生規則第97条 4日以上の休業を要する労働災害が発生した際、虚偽の災害発生状況を記載した労働者死傷病報告書を提出したもの R1.10.25送検

データ出典:厚生労働省労働基準関係法令違反に係る公表事案

参考:ブラック企業一覧:厚労省公表の企業名を過去から最新まで全てリスト化

企業の正しいクチコミ・評判をチェックする!

ブラック企業は人を使い捨てにします。精神的・肉体的にあなたを追い込んでいきます。うつになってしまったら正常な判断ができなくなります。だから怖いのです。

元気なうちから事前の情報収集、その中でも最も大事なのが企業のクチコミのチェックです。

昔は実際に入社しなければわからなかったことが、今の時代、実際に働いている人や過去に働いていた人のクチコミ・評判、さらには年収まで、しかも無料で調べることができます

とはいっても、インターネット上には誤った情報もたくさんあります。正しい情報が掲載されているサイト、例えば10万件の企業のクチコミ情報を企業別に掲載しているキャリコネ転職サービスは信頼できる情報が掲載されています。

登録が面倒? それは違います。登録制だからこそ信頼できる情報が集まっているのです。今すぐ転職したいという人でなくても、

  • 今の仕事・給料で良いのか?
  • 安くこき使われていないか?
  • 同業他社の給料はどうだろう?
  • 同業他社の方が給料は高いかも?

といったアンテナを常に張っておくべきです。

あなたがパートやバイトの場合でも同じです。ブラックバイト問題のように、ブラック企業は正社員以上にパートやバイトを使い捨てにします。

月給が1万円増えれば、年間12万円も収入が増えます。幸い今は人手不足です。給料を上げている会社は多く存在します。

行動しなければ何も変わりません。何より登録は無料です。まずは自社の待遇・他社の待遇、クチコミ、年収情報を調べることから行動してみませんか?

キャリコネ転職サービス