作成日：
カテゴリー：
ブラック企業一覧
2017年5月以降に公表され削除されてしまった情報を含め、岐阜におけるブラック企業の一覧リストをまとめています。なお、このリストは毎月更新しています。
ブラック企業の問題が社会的に認知され、厚生労働者は2017年5月から労働基準関連法令違反の企業の一覧リストを毎月公開しています。
ただ、PDFによる公開のためデータベースとして検索しにくく、時間が経つと削除されてしまうため、本当に情報が必要である求職者や転職者に届いていない可能性があります。
求職者が採用面接などでダマされて悪質なブラック企業に入社することはあってはならないことです。
そのため、当サイトでは求職者が入社前に実際に関心を持った企業の情報をインターネットで検索することを期待し、リスト化しています。
就職や転職の際のご参考になれば幸いです。
以下は本リストを参照する上での注意点です。
- 厚生労働省の岐阜労働局が管轄しているリストです。企業・事業場の住所地が岐阜とは限りません。
- 本リストをまとめる作業でデータ数が多いことからプログラムを組んで処理をしています。
- もともとの公開文書自体に、不要なスペースがあったり、全角や半角が混じったりしていて、一部おかしな箇所があるかもしれません。気づいた部分は修正していますが、目視で対処できるデータ数ではありませんので、おかしな箇所はすべて行政の公開データがおかしいということでご容赦ください。
| 企業・事業場名称 | 所在地 | 公表日 | 違反法条 | 事案概要 | その他参考事項 |
|---|---|---|---|---|---|
| KSファッション | 岐阜県郡上市 | H28.11.11 | 最低賃金法第4条 | 外国人技能実習生3名に、5か月間の定期賃金等合計約198万円を支払わなかったもの | H28.11.11送検 |
| (株)フジ機械 | 岐阜県土岐市 | H28.11.25 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の14 | フォークリフトを主たる用途以外の用途に使用させたもの | H28.11.25送検 |
| (株)髙野塗装 | 愛知県名古屋市南区 | H29.1.6 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第518条 | 高さ2m以上の箇所で労働者に作業を行わせるに当たり、作業床を設けなかったもの | H29.1.6送検 |
| 矢口縫製 | 岐阜県山県市 | H29.2.10 | 最低賃金法第4条 | 労働者3名に、7か月間の定期賃金等合計約350万円を支払わなかったもの | H29.2.10送検 |
| シキボウ物流センター(株) | 岐阜県海津市 | H29.3.17 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 | 高さ2.5mのラック上の端で、労働者に安全帯等を使用させず作業を行わせたもの | H29.3.17送検 |
| (株)南濃建設 | 岐阜県海津市 | H29.4.14 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 休業4日以上を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかったもの | H29.4.14送検 |
| (株)ネオプライムヒグチ | 岐阜県可児市 | H29.8.10 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第103条,労働者派遣法第45条 | 労働者にミンチ機の清掃をさせるに当たり、不意に機械が作動するおそれのないものとしていなかったもの | H29.8.10送検 |
| (株)ジーエヌプラン | 岐阜県岐阜市 | H29.8.18 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第518条 | 高さ2.9mの場所で労働者に作業を行わせるに当たり、作業床を設けなかったもの | H29.8.18送検 |
| 徳田工業(株) 可児工場 | 岐阜県可児市 | H29.9.14 | 労働基準法第32条 | 労働者11名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの | H29.9.14送検 |
| (株)仙石 | 岐阜県各務原市 | H29.10.5 | 労働安全衛生法第22条,粉じん障害防止規則第27条,労働者派遣法第45条 | 屋内で金属製品のバリ取り作業を行わせる労働者に、有効な呼吸用保護具を使用させなかったもの | H29.10.5送検 |
| IMSテクノ(株) | 岐阜県安八郡神戸町 | H29.11.9 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第107条 | ロール機に、覆い等を設けることなく労働者に清掃作業を行わせたもの | H29.11.9送検 |
| (株)トゥ・ステップ | 岐阜県大垣市 | H29.11.20 | 労働基準法第32条 | 労働者1名に、36協定の締結・届出を行うことなく、違法な時間外・休日労働を行わせたもの | H29.11.20送検 |
| 名岐エコ・パルプ(株) | 岐阜県可児市 | H30.1.10 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第142条 | 粉砕機の開口部に蓋、囲い等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの | H30.1.10送検 |
| (株)青木機械 | 静岡県富士市 | H30.1.10 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第142条 | 粉砕機の開口部に蓋、囲い等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの | H30.1.10送検 |
| (株)古川工務店 | 岐阜県揖斐郡揖斐町 | H30.1.18 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第524条 | 高さ13mのスレート屋根上に歩み板等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの | H30.1.18送検 |
| (株)板津商店 | 岐阜県多治見市 | H30.1.29 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第563条 | 高さ6.8mの足場に手すり等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの | H30.1.29送検 |
| 東海プラントサービス(株) | 岐阜県可児郡御嵩町 | H30.1.29 | 労働安全衛生法第31条,労働安全衛生規則第655条 | 高さ6.8mの足場に手すり等を設けることなく、下請負人の労働者に使用させたもの | H30.1.29送検 |
| (株)永田重機 | 岐阜県土岐市 | H30.2.23 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第160条 | ブル・ドーザーの運転者が運転位置から離れる際、エンジンを止める等の逸走防止措置を講じさせなかったもの | H30.2.23送検 |
| 岩田建工 | 岐阜県羽島市 | H30.3.12 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の14 | フォークリフトを、主たる用途以外の用途に使用したもの | H30.3.12送検 |
| 和田重機土木 | 岐阜県郡上市 | H30.3.16 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 休業4日以上の労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告を提出しなかったもの | H30.3.16送検 |
| (株)ハローバッグ | 岐阜県羽島郡笠松町 | H30.3.19 | 労働安全衛生法第14条,労働安全衛生法施行令第6条,特定化学物質障害予防規則第27 条 | ジクロロメタンを含む溶剤を使用して洗浄作業を行わせるにあたり特定化学物質作業主任者を選任しなかったもの | H30.3.19送検 |
| クレイシ工業(株) 本社工場 | 岐阜県美濃加茂市 | H30.4.17 | 労働安全衛生法第20条,クレーン等安全規則第25条 | 合図者を指名せずに複数の労働者でクレーン作業を行わせたもの | H30.4.17送検 |
| 坂口縫製 | 岐阜県岐阜市 | H30.6.8 | 労働基準法第32条,労働基準法第37条 | 技能実習生9名に対し、36協定の締結・届出を行うことなく違法な時間外労働を行わせ、また、割増賃金を支払わなかったもの | H30.6.8送検 |
| 見須縫製(株) | 岐阜県羽島市 | H30.6.19 | 労働基準法第32条,労働基準法第101条 | 技能実習生7名に対し、有効な36協定の締結・届出なく違法な時間外労働・休日労働を行わせ、また、労働基準監督機関に虚偽の報告を行ったもの | H30.6.19送検 |
| (有)NISSIN | 岐阜県本巣市 | H30.7.20 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 | 高さ2.9mの作業床に墜落防止措置を講じることなく、労働者に作業を行わせたもの | H30.7.20送検 |
| All for One P ROFESSIONAL G ROUP | 岐阜県岐阜市 | H30.8.9 | 最低賃金法第4条,労働基準法第104条の2,労働基準法第108条 | 労働者1名に、2か月間の定期賃金合計約18万円を支払わず、また、同期間の賃金台帳を調整せず,更に、労働基準監督機関の出頭命令に応じなかったもの | H30.8.1送検 |
| (株)ゴゾ | 岐阜県岐阜市 | H30.8.9 | 最低賃金法第4条,労働基準法第108条 | 労働者1名に、2か月間の定期賃金合計約15万円を支払わず、また、同期間の賃金台帳を調整しなかったもの | H30.8.8送検 |
| タカイ縫製(株) | 岐阜県岐阜市 | H30.9.20 | 最低賃金法第4条,労働基準法第32条,労働基準法第37条 | 技能実習生4名に対し、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせ、また、定期賃金及び割増賃金の合計約91万円を支払わなかったもの | H30.9.20送検 |
| SK物流スモト倉庫 | 岐阜県大垣市 | H30.9.20 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の14 | フォークリフトを主たる用途以外の用途に使用したもの | H30.9.20送検 |
| (有)水野製材所 | 岐阜県恵那市 | H30.10.19 | 労働安全衛生法第14条,労働安全衛生法施行令第6条,労働安全衛生規則第129条 | 木材加工用機械作業主任者を選任していなかったもの | H30.10.19送検 |
| (株)CLUSTER | 岐阜県大垣市 | H30.10.19 | 労働基準法第32条,労働基準法第35条 | 技能実習生3名に対し、36協定の延長時間を超える違法な時間外・休日労働を行わせたもの | H30.10.19送検 |
| イケダプランニング | 岐阜県大垣市 | H30.10.19 | 労働基準法第32条,労働基準法第35条 | 技能実習生2名に対し、36協定の延長時間を超える違法な時間外・休日労働を行わせたもの | H30.10.19送検 |
| Goody | 岐阜県大垣市 | H30.10.19 | 労働基準法第109条 | 技能実習生3名に対する賃金台帳及び労働時間に関する記録を保存しなかったもの | H30.10.19送検 |
| 木村建材(株) | 岐阜県瑞浪市 | H30.11.7 | 労働安全衛生法第31条,労働安全衛生規則第653条 | 高さ5mの堰堤上の作業床の端に手すり等を設けることなく、下請負人の労働者に作業を行わせたもの | H30.11.7送検 |
| (株)中誠建設 | 岐阜県美濃市 | H30.11.7 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 | 高さ5mの堰堤上の作業床の端で、安全帯を使用させることなく労働者に作業を行わせたもの | H30.11.7送検 |
| シノダソーイング(有) | 岐阜県関市 | H30.11.9 | 労働基準法第32条,労働基準法第35条,労働基準法第37条 | 技能実習生6名に対し、有効な36協定の締結・届出なく違法な時間外労働・休日労働を行わせ、また、割増賃金を支払わなかったもの | H30.11.9送検 |
| アイ・ティー・エスファーム(株) 中部事業所 | 岐阜県瑞浪市 | H30.11.9 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第524条 | 高さ5mの樹脂製波板の屋根上に、歩み板等を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの | H30.11.9送検 |
| (株)マルミ | 岐阜県養老郡養老町 | H31.2.1 | 労働基準法第24条 | 労働者1名に、1か月間の定期賃金約1万円を支払わなかったもの | H31.2.1送検 |
| (株)ブリリアントF | 岐阜県大垣市 | H31.2.5 | 最低賃金法第4条 | 技能実習生4名に対し、3か月間の定期賃金合計約185万円を支払わなかったもの | H31.2.5送検 |
| (株)福島製作所 | 岐阜県大垣市 | H31.2.5 | 労働安全衛生法第61条,労働安全衛生法施行令第20条 | 無資格の労働者を、つり上げ荷重が2.83トンのクレーンの玉掛けの業務に就かせたもの | H31.2.5送検 |
| アイシン開発(株) | 岐阜県瑞浪市 | H31.3.8 | 労働安全衛生法第30条,労働安全衛生規則636条 | 元請と下請の労働者の作業が同一の場所で行われる際に、関係請負人と労働災害防止のための連絡調整を行わなかったもの | H31.3.8送検 |
| (株)大智建設 | 岐阜県瑞浪市 | H31.3.8 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則97条 | 休業4日以上の労働災害が発生したのに、労働者死傷病報告書を提出していなかったもの | H31.3.8送検 |
| アイエムエス(株) | 岐阜県瑞浪市 | H31.3.13 | 労働安全衛生法第30条,労働安全衛生規則636条 | 元請と下請の労働者の作業が同一の場所で行われる際に、関係請負人と労働災害防止のための連絡調整を行わなかったもの | H31.3.13送検 |
| (株)森錻力工業 | 愛知県一宮市 | H31.3.13 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則519条 | 高さ8mの作業床の端に墜落防止措置を講じず、労働者に作業を行わせたもの | H31.3.13送検 |
| 太田工業 | 岐阜県山県市 | H31.3.15 | 労働安全衛生法第22条,特定化学物質障害予防規則第22条 | 金属溶解炉内で清掃を行う際に作業方法等を決定し、労働者に周知しなかったもの | H31.3.15送検 |
| (株)三樹林業 | 岐阜県郡上市 | H31.3.15 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の125 | 作業計画を定めずに労働者に林業架線作業を行わせたもの | H31.3.15送検 |
| 準栄工業(株) | 岐阜県関市 | H31.3.15 | 労働安全衛生法第14条,労働安全衛生規則第517条の4 | 鉄骨造の建物の解体作業において建築物等の鉄骨の組立て等作業主任者を選任していなかったもの | H31.3.15送検 |
| (株)キングスタイル | 岐阜県岐阜市 | H31.3.18 | 最低賃金法第4条 | 技能実習生5名に対し、岐阜県最低賃金以上の賃金を支払わなかったもの | H31.3.18送検 |
| (株)中川組 | 岐阜県各務原市 | H31.3.18 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 休業4日以上の労働災害が発生したのに、労働者死傷病報告書を提出していなかったもの | H31.3.18送検 |
| 吉村瓦店 | 岐阜県恵那市 | H31.4.18 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 | 高さ3mの屋根の上で屋根瓦の交換作業を行わせる際に、墜落防止措置を講じていなかったもの | H31.4.18送検 |
| ファッションナカムラ | 岐阜県岐阜市 | R1.5.21 | 最低賃金法第4条 | 技能実習生3名に対し、岐阜県最低賃金以上の賃金を支払わなったもの | R1.5.21送検 |
| (有)タナカ興業 | 愛知県名古屋市昭和区 | R1.6.18 | 労働安全衛生法第31条,労働安全衛生規則第655条 | 高さ15mの足場上で塗装作業を行わせる際に、墜落防止措置を講じなかったもの | R1.6.18送検 |
| (株)マルカツ | 岐阜県中津川市 | R1.10.11 | 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第131条 | プレス機械に法令に適合した安全装置を取り付けていなかったもの | R1.10.11送検 |
| (有)村上工業 | 岐阜県各務原市 | R1.11.20 | 労働安全衛生法第22条,粉じん障害防止規則第27条 | 工場内でアーク溶接の作業をさせる際に、有効な呼吸用保護具を使用させなかったもの | R1.11.20送検 |
| (有)中濃コンクリート工業 | 岐阜県本巣市 | R2.1.14 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第524条 | 高さ2.8mから3.9mの工場内のスレート屋根上で作業を行わせる際に、歩み板等を設けていなかったもの | R2.1.14送検 |
| (有)アサヒテック | 岐阜県岐阜市 | R2.2.14 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 4日以上の休業を要する労働災害が発生した際に、虚偽の内容を記載した労働者死傷病報告を提出したもの | R2.2.14送検 |
| マツバラ建設(株) | 岐阜県羽島郡 | R2.2.14 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 4日以上の休業を要する労働災害が発生した際に、虚偽の内容を記載した労働者死傷病報告を提出したもの | R2.2.14送検 |
| (株)タナカ技建 | 岐阜県高山市 | R2.2.14 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 | 高さ2.9メートルの建物上で廃材の片づけを行わせる際に、墜落防止措置を講じていなかったもの | R2.2.14送検 |
| (有)高井プレス | 岐阜県加茂郡 | R2.3.4 | 労働安全衛生法第98条 | 使用停止命令を受けたプレス機械を必要な安全措置を講じないまま労働者に使用させたもの | R2.3.4送検 |
| 奥田建材 | 岐阜県中津川市 | R2.3.10 | 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第479条 | 伐木作業を行う際に、伐倒についての一定の合図を定め、労働者に周知していなかったもの | R2.3.10送検 |
| (株)愛和印刷 | 岐阜県岐阜市 | R2.3.16 | 最低賃金法第4条 | 労働者5名に対し、岐阜県最低賃金以上の賃金を支払わなかったもの | R2.3.16送検 |
| (株)匠組 | 岐阜県岐阜市 | R2.3.17 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 4日以上の休業を要する労働災害が発生したにもかかわらず、労働者死傷病報告書を提出していないもの | R2.3.17送検 |
| 島工業サービス(株) | 岐阜県揖斐郡 | R2.3.17 | 労働安全衛生法第100条,労働安全衛生規則第97条 | 4日以上の休業を要する労働災害が発生したにもかかわらず、労働者死傷病報告書を提出していないもの | R2.3.17送検 |
| (有)金蝶堂総本店 | 岐阜県大垣市 | R2.3.18 | 最低賃金法第4条 | 労働者14名に対し、岐阜県最低賃金以上の賃金及び時間外・休日・深夜労働に対する割増賃金を支払わなかったもの | R2.3.18送検 |
| (株)杉山陸運 | 岐阜県瑞穂市 | R2.4.2 | 労働基準法第32条 | 労働者1名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの | R2.4.2送検 |
| 村井被服 | 岐阜県岐阜市 | R2.6.15 | 最低賃金法第4条 | 技能実習生7名に対し、岐阜県最低賃金以上の賃金を支払わなかったもの | R2.6.15送検 |
データ出典：厚生労働省労働基準関係法令違反に係る公表事案
参考：ブラック企業一覧:厚労省公表の企業名を過去から最新まで全てリスト化
ブラック企業からの簡単な脱出方法とは？
ブラック企業のような違法な会社を許せない気持ちはわかります。私もそうでした。しかし、まずはブラック企業からすぐに脱出すべきです。
ブラック企業は人を使い捨てにします。精神的・肉体的にあなたを追い込んでいきます。うつになってしまったら正常な判断ができなくなります。だから怖いのです。
そしてブラック企業は捕まえた労働者を簡単には手放しません。「辞めるならお金を払え」「損害賠償しないと辞めることはできない」、これは違法行為ですがそもそも普段から違法行為を行っているのがブラック企業です。
トラブルの多い退職はプロにお願いしましょう。
退職代行サービスの「退職コンシェルジュ
あなたは事前準備の必要もなく、ただ連絡するだけです。プロに頼めば、上司に怒鳴られるなんてこともなく安心して次の転職に臨むことができます！
企業を見分ける方法、そしてあなたの真の価値を知るためには？
本サイトではブラック企業の特徴・見分け方を紹介していますが、最後はあなた自身で判断するしかありません。
また、今すぐ転職したいという人でなくても、アンテナは常に張っておくべきです。
転職には時間がかかりますし、そもそも自分の市場価値がどのくらいなのかを客観的に知ることも重要です。
17万人の転職データから、あなたの市場価値を測定してくれるのがMIIDAS（ミイダス）
MIIDASを利用すれば、あなたと同じようなキャリアを持つ人材が、どんな仕事に、どれくらいの年収で転職しているのかを知ることができます。そして、2000以上の求人中の会社から、あなたにオファーが届きます。
こちらも登録は無料です。転職を考えていなくても、まずはあなた自身の価値を客観的に知ってみませんか？