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鳥取のブラック企業の一覧・2020年7月厚生労働省公表・反映版

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カテゴリー: ブラック企業一覧

2017年5月以降に公表され削除されてしまった情報を含め、鳥取におけるブラック企業の一覧リストをまとめています。なお、このリストは毎月更新しています

ブラック企業の問題が社会的に認知され、厚生労働者は2017年5月から労働基準関連法令違反の企業の一覧リストを毎月公開しています。

ただ、PDFによる公開のためデータベースとして検索しにくく、時間が経つと削除されてしまうため、本当に情報が必要である求職者や転職者に届いていない可能性があります。

求職者が採用面接などでダマされて悪質なブラック企業に入社することはあってはならないことです。

そのため、当サイトでは求職者が入社前に実際に関心を持った企業の情報をインターネットで検索することを期待し、リスト化しています。

就職や転職の際のご参考になれば幸いです。

以下は本リストを参照する上での注意点です。

  • 厚生労働省の鳥取労働局が管轄しているリストです。企業・事業場の住所地が鳥取とは限りません
  • 本リストをまとめる作業でデータ数が多いことからプログラムを組んで処理をしています。
  • もともとの公開文書自体に、不要なスペースがあったり、全角や半角が混じったりしていて、一部おかしな箇所があるかもしれません。気づいた部分は修正していますが、目視で対処できるデータ数ではありませんので、おかしな箇所はすべて行政の公開データがおかしいということでご容赦ください。
企業・事業場名称 所在地 公表日 違反法条 事案概要 その他参考事項
便利屋若旦那 鳥取県八頭郡若桜町 H28.11.24 労働基準法第24条,最低賃金法第4条 労働者3名に、1か月分の定期賃金約21万円を支払わなかったもの H28.11.24送検
安泰アパレル(株) 鳥取県西伯郡伯耆町 H28.11.29 労働基準法第101条 労働基準監督官が臨検した際に虚偽の陳述をし、また、虚偽の記載をした帳簿を提出したもの H28.11.29送検
L物流(株)境港営業所 鳥取県境港市 H28.11.29 労働基準法第32条 労働者4名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H28.11.29送検
(有)シンセリティ・コンサルタント 鳥取県東伯郡北栄町 H29.1.30 労働基準法第24条 労働者2名に1か月分の定期賃金を支払わなかったもの H29.1.30送検
(株)ニシガキ 鳥取県鳥取市 H29.7.6 最低賃金法第4条 労働者2名に、1か月分の定期賃金約35万円を支払わなかったもの H29.7.6送検
鳥取安泰(株) 鳥取県八頭郡若桜町 H29.8.1 労働基準法第32条 外国人技能実習生1名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H29.8.1送検
(株)西本工芸 鳥取県八頭郡若桜町 H29.8.1 労働基準法第32条 外国人技能実習生1名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H29.8.1送検
(有)森木産業 鳥取県八頭郡八頭町 H29.8.30 労働安全衛生法第61条,労働安全衛生法施行令第20条 無資格の労働者に不整地運搬車を運転させたもの H29.8.30送検
(有)大栄ソーイング 鳥取県米子市 H29.9.7 労働基準法第32条 外国人技能実習生3名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H29.9.7送検
(株)サンコーソーイング 鳥取県米子市 H29.9.7 労働基準法第32条 外国人技能実習生4名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせたもの H29.9.7送検
(株)日本アクア 鳥取営業所 鳥取県米子市 H29.11.14 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第518条 高さ2m以上の箇所で、作業床を設けることなく、労働者に作業を行わせたもの H29.11.14送検
(株)正光 鳥取県鳥取市 H29.12.6 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ約9mの天井クレーン上で、労働者に安全帯を使用させることなく整備作業を行わせたもの H29.12.6送検
八幡生コン(株) 鳥取県東伯郡湯梨浜町 H31.2.1 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第107条 労働者にベルトコンベヤーの調整等を行わせるに当たり、機械の運転を停止しなかったもの H31.2.1送検
(株)グリンコープ 鳥取県倉吉市 H31.3.6 労働安全衛生法第31条,労働安全衛生規則第653条 高さ約5mの納屋2階屋根の端に手すり等を設けることなく請負人の労働者に作業を行わせたもの H31.3.6送検
(株)木田商店 鳥取県東伯郡北栄町 H31.3.6 労働安全衛生法第21条,労働安全衛生規則第519条 高さ約5mの納屋2階屋根の端に手すり等を設けることなく労働者に作業を行わせたもの H31.3.6送検
倉吉運送(株) 鳥取県東伯郡北栄町 R1.7.3 労働基準法第104条の2 労働基準監督官に虚偽の是正報告書及び書類を提出したもの R1.7.3送検
(株)皆生グランドホテル 鳥取県米子市 R1.10.9 労働基準法第32条 労働者5名に、36協定の締結・届出を行うことなく、違法な時間外労働を行わせたもの R1.10.9送検
ニチラス運輸(株) 鳥取県米子市 R1.10.9 労働安全衛生法第20条,労働安全衛生規則第151条の6 フォークリフトを用いて作業を行わせる際に、転倒を防止するための措置を講じていなかったもの R1.10.9送検
(有)Ban.s 鳥取県西伯郡大山町 R1.11.27 最低賃金法第4条 労働者6名に、1か月間の定期賃金合計約93万円を支払わなかったもの R1.11.27送検
(株)ダイマツ 鳥取県米子市 R2.3.6 労働基準法第32条 労働者1名に、36協定の延長時間を超えて違法な時間外労働を行わせたもの R2.3.6送検
鳥取中央農業協同組合 鳥取県倉吉市 R2.6.9 労働基準法第101条 労働基準監督官に虚偽の書類を提出したもの R2.6.9送検

データ出典:厚生労働省労働基準関係法令違反に係る公表事案

参考:ブラック企業一覧:厚労省公表の企業名を過去から最新まで全てリスト化

ブラック企業からの簡単な脱出方法とは?

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そしてブラック企業は捕まえた労働者を簡単には手放しません。「辞めるならお金を払え」「損害賠償しないと辞めることはできない」、これは違法行為ですがそもそも普段から違法行為を行っているのがブラック企業です。

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